Menu

Samenvatting van de Remote API

De Remote API stelt HR- en finance-teams in staat om internationale dienstverbanden volledig te automatiseren. Hiermee voorkom je handmatige inzet van lokale juridische teams en koppel je onboarding, payroll en compliance-flows direct aan je bestaande HR-stack.
  • Dienstverbanden en contractors: Creëer, update en beëindig dienstverbanden en contractor-contracten inclusief onboarding, probation-extensions en resignations.
  • Payroll en loonstroken: Beheer salarisruns, betalingen, pay-items, loonstroken en automatic-withdrawals over meerdere valuta en landen.
  • Uitgaven en verlof: Registreer medewerker-uitgaven, leave-policies, time-off-requests en timesheets met goedkeurings- en notificatie-flows.
  • Benefits en incentives: Beheer benefit-offers, benefit-renewals, bonussen en incentive-regelingen inclusief equity-grants.
  • Compliance en landspecifieke data: Haal ondersteunde landen, holidays, juridische entiteiten en achtergrondcheck-statussen op voor compliance-integraties.
  • Webhooks en custom-fields: Ontvang realtime events voor employment-, payroll- en benefit-changes en breid objecten uit met maatwerkvelden per organisatie.
API Quick Facts REST
  • Authenticatie OAuth2, Bearer Token
  • Methods DELETE (5)GET (120)PUT (20)PATCH (12)POST (66)
  • Rate limits Niet gespecificeerd
  • Webhooks Beschikbaar
  • Sandbox Beschikbaar
  • Response format JSON
  • Versionering URL-based

Laatste ontwikkelingen bij de Remote API

Remote werd in 2019 opgericht door Job van der Voort en Marcelo Lebre met als doel het wereldwijd aannemen van medewerkers drastisch te vereenvoudigen. Het bedrijf groeide snel door naar unicorn-status dankzij de opkomst van remote werken en een focus op employer-of-record- diensten in meer dan honderd landen. De publieke REST API werd kort na oprichting gelanceerd en is gebouwd volgens OpenAPI 3.0 op een ReadMe.io- platform. Sindsdien is de API uitgebreid met contractor-management, expense-tracking, leave-policies, background checks, equity-grants, webhooks, SCIM-integratie en uitgebreide custom-fields voor brancheflexibele HR-flows.

API versies

REST API v1 Major release

Doorlopend onderhouden REST API op basis van OpenAPI 3.0, gedocumenteerd via ReadMe.io. Uitgebreide dekking van employment, payroll, benefits, expenses, compliance en SCIM-provisioning.